+7 (812) 940-87-36 info@nordex.info

Психологическая школа секретарей-референтов

Руководителю чаще всего нужен не просто секретарь, а именно помощник. При всей внешней простоте данной деятельности, к специалистам данной профессии предъявляются особые психологические требования. Помощник руководителя является неотъемлемой частью имиджа руководителя.

Данная программа направлена на развитие психологических качеств помощника руководителя, что существенно повысит их эффективность и обеспечит удовлетворенность трудом.

Модуль 1 — «Повышение эффективности деятельности секретаря-референта» (обзорный тренинг 18 часов).

В программе тренинга:

  • Роль и статус секретаря-референта в структуре организации. Общая структура управления организацией
  • Значимые профессиональные качества секретаря-референта. Анализ уровня развития собственных навыков
  • Имидж. Самопрезентация. Саморегуляция и защита от стресса
  • Построение эффективного взаимодействия с руководителем
  • Навыки эффективного общения с руководителем, коллегами и посетителями разного типа
  • Формирование деловых отношений. Особенности делового общения. Деловой этикет
  • Умение слушать, аргументировать, возражать и оказывать влияние на партнеров по общению. Умение правильно задавать вопросы и отвечать на вопросы. Техники снижения эмоционального напряжения в процессе общения
  • Повышение эффективности телефонных переговоров. Деловой этикет при общении по телефону
  • Причины возникновения конфликтных ситуаций. Навыки эффективного поведения в трудных ситуациях
  • Особенности деловой переписки. Язык и этика делового письма
  • Общие принципы организации рабочего пространства. Основы планирования деятельности. Работа с информацией
  • Профилактика профессионального выгорания. Сохранение психического здоровья. Развитие профессиональных навыков

Модуль 2 — «Эффективные телефонные переговоры. Преодоление сложных ситуаций в работе секретаря-референта» (тренинг 20 часов).

В программе тренинга:

  • Особенности телефонной коммуникации.
  • Преимущества и недостатки телефонной коммуникации.
  • Основные методы повышения эффективности телефонных переговоров.
  • Деловой этикет при общении по телефону.
  • Установление контакта, умение брать инициативу в телефонном разговоре.
  • Аргументация и опровержение возражений при общении по телефону.
  • Умение правильно завершить контакт по телефону. Фиксация договоренности, подведение итогов телефонных переговоров
  • Сложные ситуации в деятельности секретаря-референта
  • Общее понятие о конфликте и ссоре
  • Причины возникновения конфликтных ситуаций. Навыки эффективного поведения в трудных ситуациях
  • Методы предупреждения конфликтных ситуаций
  • Управление конфликтом. Методы разрешения конфликтов
  • Методы оказания влияния на партнеров по общению
  • Методы защиты от неконструктивного влияния в процессе общения.
  • Понятие манипуляция. Распознание манипуляции. Техники защиты от манипулятивного воздействия
  • Стресс. Причины возникновения стресса. Стрессоустойчивость. Предупреждение и управление стрессом
  • Профилактика профессионального выгорания. Сохранение психического здоровья

наши клиенты и партнеры

Мы в соц сетях

Нордекс

новости компании

26.11.2021Договоренность о сотрудничестве ООО «Нордекс» и ООО «Хилл Интернэшнл»

25 ноября 2021 года между ООО «Нордекс» и ООО «Хилл Интернэшнл» достигнута... подробнее

24.11.2021Тренинги «Развитие навыков руководителей технического уровня «

22 и 23 ноября 2021 на предприятии АО «КОКС» состоялись учебно-диагностические... подробнее

17.11.2021Семинар «Особенности проведения переговоров в сложившейся ситуации»

16 ноября 2021 в Санкт-Петербургском союзе предпринимателей, для... подробнее

29.10.2021Тренинг «Методы психологического влияния. Защита от неконструктивного влияния»

26-28 октября 2021 года в рамках реализации комплексной программы развития... подробнее

23.10.2021Тренинг «Планирование и организация деятельности. Самоменеджмент»

21-22 октября 2021 года в рамках реализации комплексной программы развития... подробнее

Умение говорить "Я не знаю" является началом интеллектуальной целостности. Зигмунд Фрейд